Job Description:
Seleksi dan rekrutment karyawan baru.
Evaluasi karyawan.
Membuat sistem HR yang efektif dan efisien dengan menyiapkan SOP, Job Description, Training dan Development System.
Mengembangkan potensi skill karyawan (UPSKILL).
Mengurus perizinan operasional (legal).
Monitor dan menilai kinerja karyawan.
Kolaborasi dengan Manager dari department lain dalam penilaian dan pengembangan kinerja karyawan.
Requirements:
Max 35 years old.
Terbuka untuk Pria / Wanita.
Pendidikan min S1 (Manajemen / Psikologi).
Pengalaman min. 1 tahun di bidang yang sama.
Memilki skill komunikasi dan sikap yang baik, tegas dan adil.
Memahami Manajemen SDM (Seleksi dan Rekrutment, Training, Evaluasi Kerja).
Mampu berkerja tanpa supervision dan Mandiri dengan motivasi yang tinggi.
Work location Batam, Indonesia
Attractive Benefits:
Attractive salary
Complimentary ferry tickets for staff and his/her family members
BPJS
Pls send in your CV and expected salary to [Confidential Information] with the subject Application for HRD Manager (Batam). Only shortlisted candidates will be contacted.
