Recruitment Security Guard Officer - SIGAP

2-4 Years

Save

Early Applicant

Job Description

Deskripsi Pekerjaan

Menangani proses rekrutmen dan pemenuhan kebutuhan SG secara menyeluruh (termasuk psikotest, tes fisik, samapta dan interview calon SG)
Mengelola dokumen setiap tahap seleksi dan database rekrutmen SG
Mengelola dokumen dan database rekrutment SG
Mempersiapkan data & dokumen rekrutmen SG untuk kebutuhan audit
Beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan operasional dan kebutuhan tenaga kerja yang mendesak.

Persyaratan

S1 Psikologi dengan pengalaman minimal 2 tahun sebagai recruiter di bidang layanan jasa keamanan
Berpengalaman melakukan perekrutan massal/volume tinggi
Terbiasa bekerja di office maupun di lapangan Memiliki pola pikir operasional yang kuat
Komunikatif, responsif, dan memiliki interpersonal yang baik
Mampu mengelola data rekrutmen dengan teliti