Search by job, company or skills

BPR Perdana

Loan Section Head (Kepala Seksi Kredit)

3-5 Years
new job description bg glownew job description bg glownew job description bg svg
  • Posted a day ago
  • Be among the first 10 applicants
Early Applicant

Job Description

Kami mencari Loan Section Head yang mampu memimpin dan mengoordinasikan tim Relationship Manager (RM) dalam penyaluran kredit yang produktif, sehat, dan berkualitas, sekaligus memastikan pengendalian risiko kredit berjalan sesuai prinsip kehati-hatian perbankan.

KUALIFIKASI

1. Pendidikan S1 (Ekonomi/Manajemen/Akuntansi/Perbankan atau terkait)

2. Pengalaman 35 tahun di bidang kredit BPR/Perbankan (pengalaman pimpin AO/RM jadi nilai tambah)

3. Menguasai end-to-end proses kredit (solisitasi s.d. NPL)

4. Memahami prudential banking, regulasi OJK, dan kebijakan kredit internal

5. Mampu coaching, mentoring, dan evaluasi kinerja tim

6. Memiliki kemampuan analisis, komunikasi, dan kepemimpinan

7. Terbiasa menyusun laporan kredit, kolektibilitas, NPL, dan target RBB

8. Berintegritas tinggi, teliti, dan mampu mengendalikan risiko kredit

TUGAS & TANGGUNG JAWAB UTAMA

1. Mengkoordinasikan dan mengendalikan tim Relationship Manager (RM) dalam proses solisitasi, pra-analisis, hingga realisasi kredit sesuai target RBB.

2. Melakukan review awal atas usulan kredit yang diajukan RM sebelum diteruskan ke Analis Kredit dan/atau Komite Kredit.

3. Memastikan seluruh proses kredit dilaksanakan sesuai kebijakan internal, ketentuan OJK, dan prinsip prudential banking.

4. Mengawasi kelengkapan dokumen kredit, jaminan, dan aspek legal sebelum akad dan pencairan kredit.

5. Memantau kualitas kredit berjalan melalui monitoring kolektibilitas, kunjungan lapangan, serta pembinaan debitur.

6. Mengkoordinasikan penanganan kredit bermasalah (NPL), termasuk strategi penagihan, restrukturisasi, dan penyelesaian kredit.

7. Menyusun dan menyampaikan laporan kredit kepada pimpinan, mencakup realisasi target, pipeline, kolektibilitas, dan NPL.

8. Melakukan coaching, evaluasi kinerja, dan pengembangan kompetensi tim RM secara berkelanjutan.

9. Menindaklanjuti temuan audit internal maupun eksternal yang berkaitan dengan aktivitas perkreditan.

INDIKATOR KEBERHASILAN JABATAN

1. Target penyaluran kredit tercapai sesuai RBB.

2. Kualitas kredit terjaga dengan NPL dalam batas yang ditetapkan.

3. Monitoring dan pembinaan RM berjalan konsisten dan terdokumentasi.

4. Administrasi dan pelaporan kredit tertib, tepat waktu, dan minim temuan.

More Info

Job Type:
Industry:
Function:
Employment Type:

About Company

Job ID: 136231555