Search by job, company or skills

Sekolah SDIT-SMPIP Az Zahra

Kepala Sekolah SMPIP Az Zahra

2-4 Years
new job description bg glownew job description bg glownew job description bg svg
  • Posted 6 hours ago
  • Be among the first 10 applicants
Early Applicant

Job Description

Yayasan Az Zahra membuka kesempatan bagi profesional pendidikan yang memiliki kepemimpinan kuat, visi mutu, dan kemampuan manajerial untuk bergabung sebagai:

Kepala Sekolah SMPIP AZ ZAHRA

Lokasi: Bojongsari, Kota Depok, Jawa Barat

Status: Full time

Unit: SMP Islam Plus

Tanggung Jawab Utama

  • Memimpin dan mengelola seluruh operasional akademik dan non-akademik SMPIP Az Zahra.
  • Mengimplementasikan Standar Nasional Pendidikan (SNP) secara konsisten, termasuk standar sarana prasarana.
  • Menyusun dan menjalankan EDS (Evaluasi Diri Sekolah) dan SPMI (Sistem Penjaminan Mutu Internal) bersama tim sekolah.
  • Mengembangkan budaya mutu, disiplin, dan profesionalisme guru serta tenaga kependidikan.
  • Menyusun RKS/RKAS dan melaporkan kinerja sekolah secara berkala kepada Yayasan.
  • Menjadi penghubung strategis antara sekolah, yayasan, dan dinas pendidikan.
  • Mengawasi pengelolaan administrasi, keuangan operasional sekolah, dan penggunaan dana sesuai regulasi.
  • Mendorong peningkatan mutu pembelajaran, prestasi siswa, dan citra sekolah.
  • Bertanggung jawab soal keberhasilan Sistem Penerimaan Murid Baru (SPMB) sekolah.

Kualifikasi

  • Pendidikan minimal S1 Pendidikan (S2 menjadi nilai tambah).
  • Memiliki pengalaman minimal 2-3 tahun sebagai Kepala Sekolah atau Wakil Kepala Sekolah (diutamakan jenjang SMP).
  • Memahami dan pernah terlibat langsung dalam SPMI, EDS, akreditasi, dan standar Diknas.
  • Memiliki kemampuan kepemimpinan, komunikasi, dan manajemen tim yang baik.
  • Mampu bekerja dengan target, laporan, dan sistem yang terstruktur.
  • Berintegritas tinggi, jujur, dan memiliki komitmen terhadap pengembangan mutu pendidikan.
  • Memahami karakter dan nilai Sekolah Islam.

Benefit

  • Lingkungan kerja yang profesional dan kolaboratif.
  • Dukungan penuh dari Yayasan dalam pengembangan sekolah.
  • Kesempatan membangun dan membesarkan unit SMP secara strategis.
  • Remunerasi kompetitif sesuai pengalaman dan kualifikasi.

Cara Melamar

Silakan kirimkan:

CV terbaru

Surat lamaran

Dokumen pendukung (sertifikat, SK jabatan, dll jika ada)

melalui LinkedIn Apply atau email [Confidential Information].

More Info

Job Type:
Industry:
Function:
Employment Type:

Job ID: 136412079