Persyaratan Pekerjaan
Memastikan terciptanya lingkungan kerja yang harmonis, kondusif, dan sesuai hukum dengan mengelola hubungan karyawan dan serikat pekerja, menangani perselisihan industrial, dan mendukung implementasi hukum ketenagakerjaan dan kebijakan perusahaan.
Deskripsi Pekerjaan
- Menyusun, meninjau, dan memantau dokumen hukum termasuk keputusan, perjanjian, kontrak, dan dokumen peraturan lainnya.
- Memastikan kepatuhan organisasi terhadap hukum, peraturan, dan kebijakan pemerintah yang berlaku.
- Memantau pembaruan peraturan dan merekomendasikan penyesuaian kebijakan internal yang diperlukan.
- Membantu menangani masalah hubungan industrial, perselisihan, dan koordinasi dengan pihak berwenang terkait bila diperlukan.
