Human Resources Manager

Position: HR Manager

Location: Lampung

Industry: Logistics / Express Delivery / Supply Chain

Work Arrangement: WFO / On-site

Job Description

• Merencanakan dan memonitor proses recruitment end-to-end untuk kebutuhan operasional dan support function.
• Menyusun dan memonitor kebutuhan manpower sesuai kebutuhan bisnis area Lampung.
• Menangani dan mengelola hal-hal terkait industrial & employee relations, termasuk kedisiplinan, konflik kerja, keluhan karyawan, pelanggaran, dan koordinasi dengan pihak terkait jika diperlukan.
• Memonitor performance karyawan serta memberikan rekomendasi perbaikan kepada management.
• Mengidentifikasi kebutuhan training dan memastikan implementasi SOP serta kebijakan perusahaan di area operasional.
• Membuat laporan HR berkala terkait manpower, turnover, absensi, recruitment progress, kasus karyawan, dan aktivitas HR lainnya.
• Berperan sebagai HR partner untuk mendukung kelancaran operasional perusahaan logistik di area Lampung.

Requirement

• Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, Hukum, Manajemen, atau jurusan terkait.
• Memiliki pengalaman 5-10 tahun di bidang Human Resources.
• Diutamakan memiliki pengalaman sebagai HR Manager minimal 2-3 tahun
• Pengalaman di industri logistik, ekspedisi, warehouse, supply chain, manufacturing, retail, atau industri operasional lebih disukai.
• Memahami recruitment, employee relations, industrial relations, HR operations, dan manpower planning.
• Memahami regulasi ketenagakerjaan, PKWT/PKWTT, BPJS, SP, PHK, dan proses hubungan industrial.
• Terbiasa menangani kasus karyawan, konflik internal, kedisiplinan, serta kebutuhan HR di lapangan.
• Memiliki kemampuan leadership, komunikasi, problem solving, dan stakeholder management yang baik.
• Mampu mengoperasikan Microsoft Excel dan membuat laporan HR.
• Bersedia bekerja secara mobile dan ditempatkan di Lampung.