ESG Rating Junior Consultant

Tugas dan Tanggung Jawab

-Melakukan pemetaan kriteria dan indikator ESG berdasarkan lembaga pemeringkat ESG, termasuk namun tidak terbatas pada MSCI ESG Ratings, Sustainalytics, S&P Global Corporate Sustainability Assessment, atau lembaga pemeringkat ESG lainnya.

-Melaksanakan gap assessment terhadap kebijakan, data, praktik, dan pengungkapan ESG perusahaan dibandingkan dengan kriteria pemeringkatan yang relevan.

-Menelaah laporan tahunan, laporan keberlanjutan, kebijakan perusahaan, prosedur internal, serta dokumen pendukung lainnya untuk mengidentifikasi tingkat pemenuhan indikator ESG.

-Menyusun working paper, matriks pemetaan, daftar kesenjangan, dan rekomendasi perbaikan untuk meningkatkan kualitas praktik dan pengungkapan ESG klien.

-Melakukan benchmarking terhadap perusahaan sejenis, peers, dan praktik terbaik di industri untuk mendukung penyusunan rekomendasi.

-Mendukung proses pengumpulan dan validasi data ESG melalui koordinasi dengan PIC dari berbagai fungsi atau divisi klien.

-Mendampingi klien dalam menyiapkan tanggapan, bukti pendukung, serta dokumentasi yang diperlukan dalam proses asesmen atau submission ESG rating.

-Memantau perkembangan metodologi, kriteria, dan tren pemeringkatan ESG serta mengidentifikasi implikasinya terhadap klien.

-Menyusun materi presentasi, laporan hasil gap assessment, progress report, dan dokumentasi proyek lainnya.

-Berkoordinasi dengan Project Manager, senior consultant, dan anggota tim untuk memastikan pekerjaan diselesaikan secara akurat, tepat waktu, dan sesuai dengan standar kualitas perusahaan.

Kualifikasi

-Pendidikan minimal S1 dari jurusan Manajemen, Akuntansi, Keuangan, Ekonomi, Teknik Lingkungan, Ilmu Lingkungan, Hubungan Internasional, Administrasi Bisnis, atau bidang relevan lainnya.

-Memiliki pengalaman kerja 1–2 tahun di bidang ESG, sustainability, corporate reporting, risk management, consulting, audit, research, atau bidang terkait.

-Memiliki pemahaman dasar mengenai aspek Environmental, Social, and Governance serta isu keberlanjutan perusahaan.

-Familiar dengan metodologi ESG rating seperti MSCI ESG Ratings, Sustainalytics, atau S&P Global CSA menjadi nilai tambah.

-Memahami standar dan kerangka keberlanjutan seperti GRI Standards, IFRS S1 dan S2, TCFD, SASB, UN SDGs, POJK 51/2017, serta SEOJK 16/2021 menjadi nilai tambah.

-Memiliki kemampuan analisis yang baik serta mampu mengolah informasi dari berbagai laporan, kebijakan, data, dan sumber referensi.

-Teliti, sistematis, dan mampu menyusun dokumentasi serta working paper dengan rapi dan konsisten.

-Memiliki kemampuan komunikasi lisan dan tulisan yang baik dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris.

-Menguasai Microsoft Office, terutama Microsoft Excel, Word, dan PowerPoint.

-Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim, mengelola beberapa pekerjaan secara paralel, serta bekerja sesuai dengan target dan timeline proyek.

-Memiliki rasa ingin tahu yang tinggi, kemampuan riset yang baik, serta kemauan untuk terus mempelajari perkembangan metodologi dan tren ESG.

-Bersedia melakukan koordinasi intensif dengan tim internal dan klien, baik secara online maupun melalui pertemuan langsung.